Área de Negócio: Metais (CBA/VM)
Síntese: A cada protocolo do benefício salário-maternidade – da Previdência Social – serão entregues folder e sementes das espécies cedro-rosa ou paineira-rosa, doadas pela CBA/VM, para que a futura mãe possa plantá-la, reforçando a colaboração que o cidadão pode ter em relação à preservação do meio ambiente
Depoimento: "É a oportunidade da CBA mostrar que não é uma empresa que simplesmente aproveita um determinado recurso mineral, no caso a bauxita, mas desenvolve as atividades com sustentabilidade, com especial atenção para os assuntos de natureza ambiental e social", disse gerente da Unidade Poços de Caldas, Hamilton Wuo.
Implantação: agosto de 2009
Desafios: Atingir a área de abrangência da Regional Poços de Caldas da previdência Social, o que corresponde a cerca de 50 municípios.
A prática está associada ao seguinte Princípio de Sustentabilidade do Grupo Votorantim:
- Ser reconhecida pela sociedade como uma empresa social e ambientalmente responsável;
Resultados: A campanha será levada na rede municipal de saúde – Programa Materno-Infantil, da prefeitura de Poços de Caldas, aumentando o número de assistidos. Além disso, a Previdência Social pretende levar a campanha a todas as agências do país.
| Beneficiados |
Comunidade assistida pela Regional Poços de Caldas da Previdência Social |
| Abrangência |
Unidade de Mineração Poços de Caldas |
| Equipe envolvida |
Meio Ambiente e Comunicação |
| Parcerias |
Previdência Social |